Detail kurzu

Popis kurzu

Přínosy pro Vás
  • Vyzkoušíte si 5 praktických simulací vyjednávání a dostanete zpětnou vazbu od předního evropského vyjednavače.
  • Uvidíte 9 krátkých filmů vyjednavačů v akci a poučíte se z jejich chyb i předností.
  • Naučíte se prakticky využívat 19 nejúčinnějších vyjednávacích technik.
  • Posílíte dovednost vyjednat výhodné podmínky a zároveň posílit (udržet) korektní vztahy.
  • Rozvinete schopnosti zvládat stresové a neočekávané vyjednávací situace, schopnosti bránit se nátlaku, manipulaci, nečistým trikům a nekonstruktivnímu přístupu.

Obsah kurzu

Měli byste vědět:

Za dva dny se z Vás ještě špičkoví vyjednavači nestanou (i když některé vzdělávací agentury se Vám snaží tvrdit opak, aby prodaly své kurzy).

Pod vedením zkušeného lektora a profesionálního vyjednavače se však můžete v dovednosti vyjednávat za dva dny výrazně zlepšit.

Vyjednávání je především dovednost – a jako každou dovednost je třeba ji trénovat a rozvíjet.

Většina základních vyjednávacích principů a dovedností jsou poměrně jednoduché (teoreticky), je však velmi obtížné je přenést do praxe a skutečně je při vyjednáváních aplikovat. Naštěstí toto jde natrénovat.

Obsahová náplň:
  • Co je a co není vyjednávání, kdy je efektivní vyjednávat, jaké jsou alternativy k vyjednávání a kdy jim dát přednost před vyjednáváním
  • 4 fáze každého vyjednávání
  • Vlastnosti dobrého vyjednavače a jak je rozvíjet
  • Typy a styly vyjednávání a jejich úspěšnost, podmínky pro dosažení výsledku „win-win“ (výhra-výhra), principiální vyjednávání podle harvardského konceptu, tvrdé a měkké poziční vyjednávání
  • Účinné a neúčinné vyjednávací taktiky a strategie (základní přehled)
  • Zájmy versus pozice a jak využít zájmy ke zvýšení úspěšnosti ve vyjednáváních
  • Důležitost vnímání, emocí a komunikace ve vyjednávání
  • Analýza alternativ, BATNA a její využití
  • ZOPA a její využití k účinnému manévrování
  • Plánování a výměna ústupků
  • Jak se bránit nekonstruktivnímu chování, manipulaci, trikům a nátlaku při vyjednáváních
  • Příklady z praxe: časté chyby ve vyjednávání
  • Případové studie, filmové ukázky, praktický nácvik s poskytováním zpětné vazby, hraní rolí („role-plays“), příklady a analogie, testy a dotazníky, prezentace se zapojením účastníků, diskuze, brainstorming

Cílová skupina

„Vyjednávat bez potřebných znalostí a dovedností je jako operovat mozek motorovou pilou.“ Vít Prokůpek

Pro každého, kdo někdy vyjednává.

Mám sen. Sen, že lidé řeší neshody diskuzí, nikoliv kameny, pěstmi a puškami. Sen, že vyjednávání má podobu hledání oboustranně (všestranně) výhodných řešení. Win-win. Sen, že firmy posílají k vyjednávacím stolům vyškolené vyjednavače. A nepřicházejí tak o miliony. Jak skutečný je můj sen? Vít Prokůpek

Hodnocení




Organizátor